10/27(木) 19:00-20:30
前向きに取り組む社員教育方法に悩んでいる
新しい取り組みをしたいが社員が協力してくれるか不安
社員教育をいままでしっかりしたことがない
概要 | 在宅患者延べ 7,800名超、1店舗当たり200名以上と圧倒的な在宅支援実績を誇るHYUGA PRIMARY CARE 社が、その実績を支えてきた社員のモチベーションを育む「教育の秘訣」について、トークセッション形式 で具体的な事例を交えながらご紹介します。 |
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日時 | 2022年10月27日(木) 19:00~20:30 オンライン開催 |
参加方法 | 1. 申し込みフォームから申し込み 2. 後日、Solamichi system<no-replay@zoom.us>から届くメール内に記載されているセミナー閲覧用URLをクリック ※本プログラムはWebシステム「zoom」を利用して実施いたします ※インターネット環境があれば、どこからでもご参加いただけます |
申込締切 |
2022年10月25日(火) 24:00 |
お問い合わせ | 株式会社ソラミチシステム |
注意事項 | 同業他社様のご参加はご遠慮いただいております |
黒木 哲史
HYUGA PRIMARY CARE 株式会社 代表取締役社長
2001年第一薬科大学卒業後、製薬会社等を経て、2007年Hyuga Pharmacy 株式会社(現 HYUGA PRIMARY CARE 株式会社)を設立。
城尾 浩平
HYUGA PRIMARY CARE 株式会社 取締役 在宅医療本部長
2001年第一薬科大学卒業後、調剤薬局勤務を経て、2009年Hyuga Pharmacy 株式会社(現 HYUGA PRIMARY CARE 株式会社)に入社。
田浦 貴大
株式会社ソラミチシステム 代表取締役社長
福岡大学卒業後、社員教育コンサル会社に入社。3年でトップセールスとなり独立。医療系システム会社の営業コンサルタントとして営業部を統括し、中規模チェーン薬局のエリアマネージャー業務の委託を受け、エリア管理・新卒採用業務・新卒研修などを担当。延べ1000名以上の薬剤師と携わる。2018年に、株式会社エムティーアイの子会社である株式会社ソラミチシステムを設立し代表取締役に就任。クラウド電子薬歴システムの提供を開始し、1年強で700件を超える薬局に導入。日本の医療プラットフォーム構築を目指し、薬局向けシステムを展開している。